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大多數賭場的員工今年將享受至少5%的工資上漲
至上月為止，澳門六家博企業中，五家增加了員工5％的月薪。儘管賭收自六月開始暴跌，博彩企業希望克服今年潛在的勞動力短缺。
永利澳門有限公司、瑞吉酒店、麗思酒店、萬豪酒店及澳門新濠影匯最近相繼舉行招聘會。路氹城肯定需要
員工。
今年，澳門銀河二期確定開業，緊隨其後的是金沙中國有限公司的巴黎人及新濠博亞娛樂有限公司的新濠影匯。這些項目需要成千上萬員工，同時，以今時今日的情況，留住員工是必要的。
銀河娛樂集團董事局副主席呂耀東上月表示，該公司至今為止已招募了2,500名員工，銀河二期和百老匯估計共需要8,000名新員工。
澳門博彩股份有限公司今年一月宣布加薪5％，一月生效。這是2015年六家博企中首家宣布加薪的企業。該公司還宣布，和底薪一樣，公司將員工的茶資列入公積金供款。
澳博表示，“儘管未來的經濟前景屬未知之數，澳博仍對經濟的長期發展持樂觀態度。 因此，澳博已決定率先宣布員工加薪安排，和以往一樣，改善員工福利並實施獎勵計劃。”
金沙中國26,000名合資格全職員工的薪酬由今年3月開始上升5%。在加薪消息公佈之前，該公司於二月公佈了發放獎金的消息。
高於平均水平
美高梅中國控股有限公司的員工三月起的加薪幅度高於平均水平，從5％至8％不等。非管理層員工且月薪澳門幣12,000或以下，每月加薪澳門幣700，相當於6%~8％的增長。其他每月收入超過澳門幣12,000的員工則加薪5％。
“美高梅中國致力於為我們的團隊成員提供具有競爭力的薪酬和福利”，美高梅中國行政總裁兼執行董事簡博賢在一份新聞稿中說。緊隨着加薪消息的，同樣是派發特別獎金，對象則是非管理層員工，消息於二月份宣布，獎金於今年七月發放。
永利澳門亦公佈了5％的工資增長，對象是全體月薪澳門幣65,000或以下的員工，人數約佔目前8,100名員工
的98％。
“這是除了之前給每位員工派發1,000股外的又一增長。自2014年7月至今已派發了830萬股，包括其年度股息發放，意味著每位員工薪酬增加了10％。”有利度假村董事會主席兼行政總裁史提芬•永利寫道。
最後，新濠博亞娛樂宣布為澳門及香港所有符合條件的非管理層員工加薪5％，並於2015年4月生效。
該公司行政總裁何猷龍在內部公告稱，公司仍將提高員工的薪酬，儘管現在處於一個“非常困難的時期”，稱澳門的博彩市場正經歷著前所未有的挑戰，當中充滿變數。今年一月，新濠博亞宣布它將為所有員工，除了管理者，發放相當於一個月薪酬的獎金。
只有銀河娛樂集團仍未宣布今年的加薪計劃。
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